Sesam HR: Software de RRHH ist eine vielseitige Plattform mit mehreren Geräten, mit denen die HR-Managementprozesse digitalisieren und vereinfacht werden. Durch die Übernahme dieses Mehrzweck-Tools können Unternehmen ihre Geschäftstätigkeit rationalisieren und im Vergleich zu herkömmlichen HR-Managementmethoden erhebliche Zeit sparen. Sesam HR ist an jede Art von Geschäfts anpassbar und ist auf die Anforderungen der modernen Belegschaft zugeschnitten und die aktuellen Gesetzgebungsrahmen entsprechen.
Umfassende Funktionen:
Als Administrator haben Sie Zugriff auf leistungsstarke Tools, um Ihre Belegschaft effektiv zu verwalten:
· Intuitiver Startbildschirm: Greifen Sie schnell auf häufig verwendete Anwendungen von einer optimierten Schnittstelle zu, sodass Ihre täglichen Aufgaben effizienter werden.
· Mitarbeiterübertragungen: Effizient verwalten und verfolgen Sie Mitarbeiterübertragungen, um reibungslose Übergänge und genaue Aufzeichnungen zu gewährleisten.
· Anwesenheitsmanagement: Bearbeiten Sie nahtlos Urlaubs- und Abwesenheitsanfragen, um klare und organisierte Anwesenheitsakten aufrechtzuerhalten.
· Information Hub: Bleiben Sie auf dem Laufenden über den Zugang zu Artikeln, Newslettern und Unternehmensaktualisierungen und halten Sie Sie über wichtige HR-Entwicklungen auf dem Laufenden.
· Präsenz der Mitarbeiter: Überwachen Sie die Verfügbarkeit von Mitarbeitern, unabhängig davon, ob sie in Office oder Fernbedienung sind, um die Vertrieb der Belegschaft besser zu verwalten.
· Benutzerdefinierte Berichte: Generieren Sie maßgeschneiderte Berichte, um wertvolle Erkenntnisse zu gewinnen und fundierte Entscheidungen über Ihre HR -Strategien zu treffen.
Als Mitarbeiter profitieren Sie von wesentlichen Funktionen:
· Intuitive Benutzeroberfläche: Navigieren Sie einfach durch einen benutzerfreundlichen Startbildschirm, um auf wichtige Apps und Unternehmenskommunikation zuzugreifen und Ihre Berufserfahrung zu verbessern.
· Besucherverfolgung: Melden Sie sich mühelos in Ihren Arbeitstag an und aus dem Arbeitstag für genaue Zeitmessung und nahtloses Anwesenheitsmanagement.
· Vertragsunterlagen: Stellen Sie alle Ihre Arbeitsverträge sicher auf und sehen Sie sich sicher, dass Sie einen einfachen Zugriff auf wichtige Dokumente haben.
· Kollegen Tracking: Bleiben Sie über die Aufenthaltsort der Kollegen informiert, egal ob sie in Office, Remote oder in der Pause sind, um eine bessere Teamzusammenarbeit zu fördern.
· Mitarbeiterprofil: Zugriff auf ein umfassendes Profil, das Ihre persönlichen Daten und beruflichen Fähigkeiten enthält und Ihnen dabei hilft, Ihr Karrierewachstum zu verwalten.
Verwenden von Tipps für Sesam HR: Software de RRHH:
Effiziente Datenbankverwaltung: Stellen Sie die Genauigkeit und Zugänglichkeit von Mitarbeiterdatensätzen sicher, indem Sie sie regelmäßig in der Sesam -HR: Software de rrhh aktualisieren. Diese Praxis hilft, aktuelle Informationen für nahtlose Personalabläufe und Mitarbeitermanagement aufrechtzuerhalten.
Umfassende Anwesenheitsverfolgung: Verwenden Sie die Anwesenheitsmanagementfunktionen der Sesam -Personalabteilung, um die Präsenz der Mitarbeiter zu überwachen, Urlaubsstatus zu verfolgen und die Anwesenheitsakten effektiv zu verwalten. Diese Fähigkeit erleichtert eine bessere Planung der Belegschaft und gewährleistet die Einhaltung der Organisationspolitik.
Effektive Leistungsüberwachung: Verwenden Sie die Sesam -Personalabteilung, um regelmäßige Leistungsbewertungen durchzuführen, um den Mitarbeitern wertvolles Feedback zu geben. Durch die Überwachung der Leistung über die App können Manager Stärken identifizieren, Bereiche für Verbesserungen angehen und das professionelle Wachstum innerhalb des Teams fördern.
Straffungsverarbeitung von Lohn- und Gehaltsabrechnungen: Nutzen Sie die Payroll -Management -Tools von Sesam HR, um den Prozess der Berechnung der Gehälter, der Verwaltung von Abzügen und zur sicheren Sicherstellung zeitnaher Zahlungen an die Mitarbeiter zu rationalisieren. Diese Funktion hilft bei der Aufrechterhaltung der Gehaltsabrechnungsgenauigkeit, der Einhaltung der Vorschriften und der Zufriedenheit der Mitarbeiter.
Abschluss:
Sesame HR: Software de RRHH ist ein unverzichtbares Tool für das moderne HR -Management, das robuste Funktionen für das Mitarbeiterdatenmanagement, die Anwesenheitsverfolgung, die Leistungsbewertungen, die Verarbeitung von Lohn- und Gehaltsabrechnungen und die berufliche Entwicklung bietet. Mit seiner intuitiven Schnittstelle und umfassenden Funktionen ermöglicht Sesam HR Unternehmen, den HR -Betrieb effektiv zu optimieren. [TTPP] Download Sesam HR heute [yyxx], um Ihre Personalprozesse zu optimieren und die organisatorische Effizienz zu verbessern.
Stichworte : Produktivität
