视频游戏行业面临着代表配音演员和表演艺术家的工会SAG-AFTRA的潜在动荡，已授权对主要游戏开发商进行罢工。这项行动强调了对公平劳动实践的批判性冲突以及人工智能在绩效捕获中的道德意义。
SAG-AFTRA的罢工授权
7月20日，SAG-AFTRA的国家董事会一致授权其国家执行董事在必要时罢工。这次罢工将涵盖互动媒体协议（IMA)下的所有服务，停止本合同所涵盖的所有项目的工作。推动这种潜在罢工的核心问题是缺乏对表演者的足够的AI保护。
国家执行董事邓肯·克拉布特里·爱尔兰（Duncan Crabtree-Ireland)强调该工会坚定不移的决心，强调了98%以上的98%+成员投票支持罢工授权，如果没有达成公平协议，尤其是关于AI使用的公平协议，则没有达成。他强调了保护贡献对流行视频游戏至关重要的表演者的重要性。
关键问题和行业影响
核心争端集中在语音表演和性能捕获中不受监管的使用。当前，尚无保障措施来防止通过AI的肖像和声音的未经授权复制。 SAG-AFTRA成员需要公平的补偿和明确的AI使用指南，主张支付实际表现，而不是允许AI在没有适当薪酬的情况下复制其工作。
除AI以外，工会还寻求工资增加以匹配通货膨胀（随后几年的11%和4%的增长)，改进的现场安全措施（包括强制性的休息时间，用于危险工作的现场医务人员自明试镜中的特技要求)。
罢工可能会大大破坏视频游戏的制作，尽管全部影响尚不清楚。与电影和电视不同，视频游戏开发是一个漫长的过程。罢工可能会延迟某些发展阶段，但其对游戏发布日期的影响程度尚不确定。
涉及的公司及其答复
潜在的罢工目标是十个主要公司：Activision Productions Inc.，Blindlight LLC，Disney角色Voices Inc.，Electronic Arts Productions Inc.，Epic Games，Inc。，Formosa Interactive LLC，Insomniac Games Inc.，获得2 Productions Inc. Productions Inc.和WB Games Inc.
Epic Games已公开支持SAG-AFTRA的立场，首席执行官Tim Sweeney指出，游戏公司不应该从语音录制会议上获得生成的AI培训权。其他公司尚未发布官方声明。
谈判历史和背景
这场冲突的起源可以追溯到2023年9月，当时SAG-AFTRA成员压倒性地授权在合同谈判之前进行罢工。尽管延长了先前的合同（2022年11月到期)，但谈判一直停滞不前。
当前的争端是在2016年罢工持续340天之后，尽管导致妥协，但许多工会成员不满意。更复杂的事情是2024年1月与AI语音提供商Replica Studios的一项协议，有些人认为这是背叛，加剧了内部联盟紧张局势。
SAG-AFTRA的罢工授权是为争取游戏行业的公平劳动实践而战的关键关键。解决这一冲突的解决将极大地影响AI在性能捕获中的作用以及视频游戏表演者的整体处理。人工智能的快速发展需要对个人进行强有力的保护，确保AI增强而不是取代人类的创造力。罢工的潜在后果强调了迫切需要相互同意的解决方案。
